El Ayuntamiento de Guareña publicaba este jueves las bases del proceso de selección para la creación de una bolsa de trabajo de cara a realizar contrataciones de socorristas y personas graduadas en enfermería para la temporada de piscina durante este próximo verano.
La modalidad de las contrataciones será de obra o servicio con un total de 34 horas semanales para el puesto de socorrista y de 29 horas para los graduados en enfermería. Las retribuciones salariales serán las contempladas para los referidos puestos en el presupuesto municipal del año en vigor.
Para concurrir a esta convocatoria es necesario cumplir una serie de requisitos generales para ambos puestos, como, ser español o ciudadano de algún país de la Unión Europea, tener cumplidos los 16 años y no superar la edad máxima de jubilación, no padecer enfermedad ni defecto físico que impida el normal desarrollo de las funciones y no haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de la Administraciones Públicas, ni hallarse inhabilitado para el ejercicio de la Función Pública por sentencia firme.
En cuanto a los requisitos específicos, para los puestos de socorristas, será necesario de estar en posesión del Graduado ESO o equivalente, y estar en posesión de alguno de los títulos de socorrista acuático o equivalentes, válidos en la comunidad autónoma, expedido por organismo competente. Además, las personas seleccionadas estarán obligadas a realizar un recordatorio del trabajo de socorrista acuático durante la primera semana de apertura de la piscina en horario a convenir con el docente.
En lo que respecta para el trabajo de Graduado en Enfermería, las personas interesadas deberán estar en posesión de la titulación de Graduado de Enfermería o equivalente en el momento de presentar la solicitud.
La documentación que se deberá aportar junto con la solicitud será, una fotocopia compulsada del DNI, de las acreditaciones o titulaciones que se posean y de los documentos acreditativos de los periodos trabajados, siendo imprescindible que vayan acompañados de la vida laboral y certificado de empresa o contrato. Las instancias se podrán presentar hasta el lunes 29 de mayo, en horario de mañana, en el Registro General del consistorio.
